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分卷阅读153 (第4/4页)
的东西,比如说,学生科研绩效劳务报销之后,都出现了定向转账、汇款、甚至是学生提取一定的数额,最终这些数额又都汇总到导师账户或者是与导师相关的账户上。 最绝的是,某高校博导带着十二个研究生,每个月都给研究生发三千五百元的劳务费,结果到学生手里只能剩下一百,他会再收走三千四。 单单是劳务费的套取,这位博导每个月就能拿走四万多元。在立项初期设置的预算被超标执行后,他还调整了预算,预算调整申请书里写的理由是科研人员多么多么辛苦,做的活儿多么多么艰难繁重,需要提高待遇,实则这些提高的待遇全都进了他的口袋。 他那些学生的心态都崩了,他们干了那么多的活儿,兢兢业业地想要把老师培养成优秀教授,力争评上院士,结果每月就给一百块,搬砖送外卖都比这个赚得多! 作者有话要说: 快完结啦~~~ ☆、我的爱人 周诚搞出来的这个财务系统, 险些将很多博导、教授给逼得退出学术圈。 原因无他,这财务系统简直太智(keng)能(die)了, 他们绞尽脑汁编出来的东西,本以为可以瞒天过海, 结果将信息输入到财务系统中后,仅需要几秒钟的时间, 人家就能给查个明明白白。 一共几十万的项目, 被这财务系统查过之后, 自动生成的财务整改意见就能打印二十多页A4纸, 财务认可率最高都在百分之七十的线上徘徊。 关键是,都没人好意思说是这财务系统有问题, 因为财务系统检测出来的问题, 确实是他们动过手脚的。 有意思的
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