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过分，虽然他们将管理层的野心打压了下去，但是对于员工层，他们还真不好做得太绝。且不提工会那边还是自己未来需要合作的，就说这些员工其实很多也是董事会成员的亲戚，就算自己的脸皮足够厚，但是自己的家人脸皮也不见得有那么厚。因此董事会的成员也内部了解了一下员工们的看法，员工们对于李玮承诺的三年不裁员并提供三个月的在岗培训课程表示满意，可是他们对李玮要求将员工的薪酬调整到和加州同业平均薪酬水平感到有些不满。毕竟不裁员啊、在岗培训都是挺虚的感受，反倒是薪酬那是非常直接的体验。

    不过董事会也知道公司内部的薪酬的确虚高，那是因为当年为了照顾自己人，董事会才一直一直给员工加薪，结果导致自家公司的薪酬就已经成为自家公司的最大财务压力。好在李玮也表示，收购时承诺的薪酬将是暂时的，一旦完成收购，李玮会派出专业的财务人员汇通咨询公司的专业薪资顾问一起组成薪酬与福利委员会，会在半年内制定出公司内部的最新薪酬福利待遇，然后会在年终评估之后完成对大家的薪酬改革。

    李玮和福斯财经的记者选择在四季酒店的一家东方茶社里进行采访，一来是花旗国的民众对李玮的东方背景是十分好奇的，而古色古香的东方茶社装修倒是符合了花旗国观众的期待；二来是东方茶社的装修风格走的是非常低调的奢华风，虽然明眼人能看出这里的木材不是红木就是黄花梨，但是在普通观众看来确实非常简单的原木装修风，不会让普通观众对李玮的富豪身份有抵触心理。李玮和财经记者落座之后，李玮特意让茶社准备了滇红。虽然西