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养员却不行，养殖场黑白都要有人看守，这个人手可不能将就。

    不过话又说回来，饲养员的要求并不高，只要按照规定给猪喂食、做事干净勤快就好。而且跟兽医不同，饲养员的话语权也没有这么重。

    看丁叔几人就知道了，他们虽然也是养殖室的头头，除了干的活多一些、管一管自己养殖室的三个饲养员，别的事情还真掺和不上。

    “我看饲养员的招工也要重视，最好是熟人介绍的。咱们养殖场肯定会越来越好，将来招收的工人也会越来越多，人多了到时候难免有纠纷。不如到时候让大家都写个担保书，谁介绍来的人，如果犯了错，介绍人也跟着开除。”

    现在别的厂子招工都是先熟人介绍，这样招进来的人也算是知根知底，人品太差的肯定不好意思往养殖场里面带。不然到时候犯了错，自己也跟着丢人。

    除非是职位空缺多了，才会贴招工启事，从外面招人。

    老闫是从第一养殖场出来的，第一养殖场现在将近三十个养殖室，饲养员一百多号人，乱的很。

    因此说起这事老闫觉得他最有发言权，也就把自己的一些看法说了出来。

    他说的跟朱厂长想的差不多，唯一不同的就是写保证书这一块，这是朱厂长没有想到的。

    “大家觉得老闫这个主意怎么样？我觉得这个主意可行。咱们养殖场可以优先录用大家的亲人朋友，但你们作为介绍人要保证这些人干活不拖沓、人品没有大问题、不没事找事给厂子里惹麻烦。不然一经发现，查实之后连带着介绍人都开除。”

    朱厂长是真的觉得这个主意好，这样很大程度上就避免了大家